日前，工信部、财政部联合印发通知，部署开展财政支持中小企业数字化转型试点工作。通知提出，从2022年到2025年，中央财政计划分三批支持地方开展中小企业数字化转型试点，提升数字化公共服务平台服务中小企业能力，打造一批小型化、快速化、轻量化、精准化的数字化系统解决方案和产品，形成一批可复制可推广的数字化转型典型模式，围绕100个细分行业，支持300个左右公共服务平台，打造4000至6000家“小灯塔”企业作为数字化转型样本，带动广大中小企业“看样学样”加快数字化转型步伐，促进专精特新发展。

在传统企业强中心化管理模式下，企业内部集中办公、等级森严，但工作效率低下，而扁平化管理模式一直停留在倡议和概念中。后疫情时代，中小企业发展面临更大的瓶颈，数字化转型势在必行。

当前，以区块链为代表的新兴技术发展风起云涌，通过技术重塑生产关系，带来生产力的大幅提升，在企业管理方面展现出新的力量。

企业数字化转型面临障碍

企业数字化转型被定义为“企业通过使用数字技术改进核心业务以增强客户体验、简化业务流程或创建新的商业模式的变革过程”。企业通过数字化转型，可以有效提升用户体验、提高效率和转变运作模式，将企业从封闭推向开放、从个人能力主导推向群体参与决策、从企业被动应对问题推向提前发现和主动解决问题,不断提高市场生存竞争力。

但在数字化转型过程中还存在一些障碍：

企业高层转型思想不够革新

企业经营者没有将数字化转型作为企业运作核心和后发优势奠基的基础性工程来看待，思想仅仅停留在“面子工程”上。同时，在数字化转型过程中，没有与核心业务相结合，导致数字化转型在体外运转，达不到解决企业信息壁垒和矛盾痛点的目的，从而也不能给企业效益带来快速提升。

传统组织结构抵抗数字化转型

数字化转型要求信息技术与业务绑定，打通数据实现全产业链连接，这对传统组织结构下的权力分配形成了威胁，导致数字化转型阻力重重。

企业适应能力跟不上数字化转型需要

传统企业以部门和项目考核为主，这就要求职工将精力更多放在本部门的项目上，各自为政，资源不能共享，阻碍了数字化转型节省成本提高企业整体效率的目标达成。

VoneDAO——企业管理神器

如今，以区块链为代表的新技术发展，让企业管理优势更加突出。旺链科技基于区块链技术成功研发自组织协作平台VoneDAO，充分发挥区块链技术分布式记账、智能合约等特点，致力于为企业的数字化转型管理提供一个更为灵活、开放的系统架构，重塑企业管理新业态。

分布式与去中心化

VoneDAO中不存在中心节点以及层级化的管理架构，它通过自下而上的网络节点间的交互、竞争与协作，让企业中每个人都成为平台中的节点，人人平等。成员可以在远程办公的任务协作中，自主进行工作汇报、信息发布等任务；可以集思广益，使得一个问题拥有多种解决方案，让企业的发展战略和计划臻于完美，达到企业内部和谐竞争共同发展的景象。

自主性与自动化

“代码即法律”（code is law），企业管理不再是金字塔式而是分布式，权力不再是中心化而是去中心化，这样可以更好地发挥企业员工积极性，同时也给员工业绩带来清晰的考核路径。

在这一模式下，通过工作职责分工、工作量化、智能合约分配利益等手段，重新设计企业管理、运营、决策等，更加激发企业内部各部分的动能，共同完成企业生产目标和任务。

组织化与有序性

依赖于智能合约，DAO中的运转规则、参与者的职责权利以及奖惩机制等均公开透明，为企业节省一大笔人力资源成本。同时，通过整合分散的资源和信息并加以利用，能够使整个企业更加有秩序地发展。

尤其对于业务繁复、系统驳杂的集团型企业组织，DAO平台可以广泛触达公司业务场景，连接各项垂直应用系统，最终形成一体化集成管理架构,充分调动全端系统的数据信息，促进数据的流通整合，支撑业务端精准、快速决策。同时，区块链的加密设计也为数据安全提供了有力保障。

 结  语 

企业是我国经济发展的重要基础，尤其是在如今企业高质量发展的背景下，对复杂业务模式的灵活性需求迅速提升，亟需对企业流程进行必要的改造。可以说，构建以数字技术为核心的企业管理体制与机制，是应对未来市场竞争的关键。

埃森哲与国家工业信息安全发展研究中心合作，进行中国企业数字转型指数研究，在最新发布的《2021中国企业数字转型指数研究》指出，转型成效显著的中国企业比例持续上升，由去年的11%跃升至16%。领军企业在数字化能力、经营绩效等方面，与其他企业进一步拉开了差距。随着转型分水岭的形成，加速推动转型取得成效，实现可持续发展，成为企业发展的当务之急。

旺链科技VoneDAO区块链自组织管理平台，正是基于企业数字化转型这个目标，帮助企业在转型过程中创造开放性的工作环境，充分调动企业内部各部分的积极性，在企业零售、生产、供应、研发等环节实现数字化连接，让企业运转更加高效。